Martha Arriaga
[Huasteca Hoy]
Cualquier laudo laboral representa un riesgo para las finanzas de las administraciones municipales, ya que algunos de esos litigios vienen arrastrándose de mucho tiempo atrás y complicando a los Ayuntamientos su operatividad, así lo indicó el coordinador estatal para el Fortalecimiento Institucional de los Municipios (Cefim), Gerardo Aldaco Ortega.
“Esos laudos heredados de litigio en materia laboral, ponen en peligro las finanzas ya que no pueden desacatar la orden de un juez, por lo que se encuentran obligados a pagar”.
Dijo que los municipios más grandes, son los que arrastran más litigios de laudos, como el de la capital, “e inclusive cada municipio tiene que presupuestar en sus egresos cierta cantidad para cubrir esos pagos”.
El titular de Cefim consideró que la iniciativa relacionada con que los municipios cuenten con abogados en sus sindicaturas, sería algo positivo, ya que hace falta personal especializado en relaciones laborales que asesoren en dicha materia.
“Eso abonaría a resolver ese tipo de problemas, ya que no tenemos ningún Ayuntamiento que no enfrente problemas principalmente por litigios laborales, entre otros rubros”.
